Gizapedia

Inklusio-politika (enpresa)

KategoriakEnpresa

Enpresan, inklusio-politika enpresa barneko desberdintasunak ezabatu edo ahal neurrian gutxitu eta enpresako kide guztiek tratu berdina jasotzen dutela ziurtatzeko erabaki eta abian jartzen diren erabakien multzoa da. Politika hori giza baliabideen sailaren ardura izaten da.

Loturiko artikuluak

  • Enpresa nazionalizatuak

    Enpresa nazionalizatua estatuak bereganatu duen enpresak dira, haien jabetza eta kontrola eskuratuz, jabetza pribatukoak izan ondoren. Ikus, sakontzeko Nazionalizazioak Beste hizkuntzetan: gaztelaniaz, empresas nacionalizadas.

  • Enpresa-sehaska

    Enpresa-sehaska startup eta antzeko enpresa-ekimenak, hasi berriak, txikiak eta hazteko potentzial handiarekin, bildu eta garatzen laguntzen duten erakundeak dira, maiz enpresa moduan antolaturik baita ere, enpresa haientzako aholkularitza…

  • Enpresa subsidiarioak

    Enpresa subsidiarioak enpresa nagusi baten kontrolpean dauden enpresak dira, haietan dituen kapital-partaidetzen bitartez, baina autonomia eta independentzia dutenak kudeaketa mailan, enpresa filialetan ez bezala.

118 hitz

Artikulu bat eskatu

Erabili ezazu galdetegi hau artikulu eskaera bat bidaltzeko. Lehenbailehen osatzen saiatuko gara.



Harpidetu zaitez

Gure azken edukien berri jaso nahi baduzu zure email helbidean, egin zaitez harpidedun hurrengo galdetegi hontan.